Cuestionarios de Diagnóstico
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Cuestionarios de Diagnóstico ON-LINE?


Contamos con cuestionarios que dan soporte al área de Talento Humano para realizar diagnósticos de clima laboral y para evaluar los factores de riesgo psicosocial en el trabajo.



Cuestionario de diagnóstico de "Factores de riesgo psicosocial en el trabajo"

Contamos con una plataforma web para contestar los cuestionarios marcados como obligatorios por la NOM 035 – STPS 2018:


Guía I

Casos traumáticos severos.



Evalúa:

  • Condiciones en el ambiente de trabajo
  • Cargas de trabajo
  • Falta de control sobre el trabajo
  • Jornada de trabajo
  • Interferencia relación trabajo – familia
  • Liderazgo
  • Relaciones en el trabajo
  • Violencia laboral

Guía II

Factores de Riesgo Psicosocial en el Trabajo (16 a 50 trabajadores).



Evalúa:

  • Condiciones en el ambiente de trabajo
  • Cargas de trabajo
  • Falta de control sobre el trabajo
  • Jornada de trabajo
  • Interferencia relación trabajo – familia
  • Liderazgo
  • Relaciones en el trabajo
  • Violencia laboral

Guía III

Factores de Riesgo Psicosocial en el Trabajo y Evaluación del Entorno Laboral (más de 50 trabajadores).


Evalúa:

  • Condiciones en el ambiente de trabajo
  • Cargas de trabajo
  • Falta de control sobre el trabajo
  • Jornada de trabajo
  • Interferencia relación trabajo – familia
  • Liderazgo
  • Relaciones en el trabajo
  • Violencia laboral
  • Reconocimiento
  • Sentido de pertenencia

Los resultados se presentan en tres dimensiones:


General

Por áreas.

Individuales.

Cuestionario de diagnóstico de "Clima Laboral"

Contamos con una plataforma web para diagnósticar el Clima Laboral de su organización.


Dimensiones Personalizadas

Casos traumáticos severos.



Fortalezas y Debilidades

Factores de Riesgo Psicosocial en el Trabajo (16 a 50 trabajadores).



Gráficas Demográficas

Factores de Riesgo Psicosocial en el Trabajo y Evaluación del Entorno Laboral (más de 50 trabajadores).


Los resultados se presentan en dimensiones y categorías:


General

Por áreas.

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